Oswaldo “Oso” Trava es un conferencista, inversionista y asesor de negocios, que participó en el programa Shark Tank México 2023. Es un emprendedor apasionado por las nuevas tecnologías, los modelos de negocio innovadores y el impacto escalable. Tiene un MBA de Stanford y experiencia en análisis financiero, desarrollo empresarial, capital de riesgo, startups y mercados financieros. Es el creador de Cracks Podcast y el CEO de dos empresas en las que está lanzando nuevos productos.
En su conferencia titulada “It´s always day 1. Leadership and entrepreneurialism”, que se llevó a cabo en el evento IBTM Americas, Trava nos inspiró a hacer las cosas de una manera diferente y a creer que hoy es el inicio del resto de nuestras vidas. Nos compartió dos ejemplos de personas que han logrado trascender con su visión y su diferencia: Jeff Bezos, el fundador de Amazon, y Richard Dawkins, un biólogo que escribió sobre la importancia de ser diferente y luchar contra el medio ambiente para significar la vida.
Jeff Bezos es el fundador de Amazon, una empresa que empezó vendiendo libros por internet y se convirtió en una de las más grandes e innovadoras del mundo. Bezos siempre mantuvo una visión de largo plazo y una actitud de constante aprendizaje, lo que le permitió crear mucho valor para sus clientes, empleados e inversionistas. Su filosofía se basaba en considerar cada día como el primer día, es decir, como una oportunidad para mejorar y crecer.
Richard Dawkins es un biólogo reconocido, que escribió un libro llamado “El relojero ciego”, en el que hablaba sobre las características esenciales de la vida. Él decía que nuestra naturaleza humana es el resultado de nuestra lucha contra el medio ambiente, que nos obliga a evolucionar y a sobrevivir.
Oswaldo está de acuerdo con Richard Dawkins en que ser normal es la manera más segura de garantizar nuestra falta de trascendencia y últimamente nuestra muerte. Desde muy pequeños nos han pedido ser adaptativos, parecernos a nuestro medio ambiente, nos han pedido ser “normales” y pareciera que serlo nos garantiza el éxito. Pero Oso Trava nos invita a romper con lo normal y a buscar lo extraordinario.
Cracks Podcast es un programa conducido por él, que busca aprender de las mentes más brillantes en diversos campos. Desde hace más de 5 años, el inversionista a entrevistado a personas que admira y que han logrado cosas extraordinarias en deportes, artes, entretenimiento, ciencias, inversiones y negocios. Su objetivo es encontrar respuestas y compartir sus conocimientos con sus oyentes.
En este evento IBTM que habla sobre experiencias, viajes, turismo y la conexión entre personas, Trava nos habló también de los cambios que estamos viviendo en un mundo post-pandémico, donde la inteligencia artificial es una realidad.
Para crear una cultura de innovación, debemos conocer las palancas que impulsan a nuestras compañías. Cuando pensamos en equipos de alto rendimiento, imaginamos algo ideal: que cada compañía se mueva de forma autónoma, que colabore con las demás y que juntas puedan lograr cualquier objetivo. Sin embargo, para alcanzar esta visión, necesitamos establecer sistemas que fomenten la seguridad psicológica, la innovación y el trabajo en equipo.
Debemos enfocarnos en el cliente, entender sus necesidades y ofrecerle soluciones. Nuestros clientes no compran lo que hacemos, sino por qué lo hacemos. Cuando logramos conectar con el propósito de nuestro cliente y de nuestro equipo, podemos empezar a crecer. No debemos esperar a que las cosas sean perfectas, sino actuar hoy. Cuanto más ampliemos nuestro campo de visión, más podremos identificar y cambiar los modelos mentales que nos limitan.
Oso Trava es un ejemplo de cómo se puede innovar y crear valor con una visión diferente y una actitud positiva. Su conferencia fue una oportunidad para aprender de su experiencia y encontrar motivación para iniciar o continuar proyectos con pasión.
